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Curso de Avaliação de Desempenho nas PME

Numa altura em que a gestão de recursos humanos se revela cada vez mais fundamental para a competitividade empresarial, a ANJE aposta numa formação dedicada a uma das principais ferramentas de coordenação de pessoas. Trata-se do curso de "Avaliação de Desempenho", a decorrer a partir do dia 4 de junho, em regime pós-laboral, no Centro de Formação Empresarial do Porto. 

Dar a conhecer os princípios orientadores, os instrumentos, os padrões de medida e as etapas de implementação de um sistema de avaliação de desempenho é o principal objetivo deste curso. Os participantes deverão ainda adquirir competências mais específicas, que lhes permitam, por exemplo, elaborar uma ficha de avaliação adequada a um determinado cargo funcional. 
 
Empresários, gestores, administradores e profissionais com responsabilidades em matéria de gestão de pessoas incluem-se entre os destinatários de uma formação que pretende igualmente sensibilizar a comunidade empresarial para o impacto que a gestão de recursos humanos tem na competitividade das empresas, sejam elas grandes, médias ou pequenas. 
 
A formação será coordenada por Cristina Parente, professora auxiliar com agregação no Departamento de Sociologia da Faculdade de Letras da Universidade do Porto (FLUP) e Investigadora do Instituto de Sociologia da mesma instituição, e Ana Luísa Martinho, fundadora A3S - Associação para o Empreendedorismo Social e a Sustentabilidade do Terceiro Setor, investigadora do projeto Empreendedorismo Social em Portugal, do Instituto de Sociologia da FLUP.
 
Informações e inscrições aqui
 
01.06.2012