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22
Mar. 2018
23
Mar. 2018

Liderança e Gestão de Equipas (Centro)*

Local
Núcleo do Centro da ANJE - Complexo Tecnológico de Coimbra - Edifício Novotecna (Rua Coronel Júlio Veiga Simão, 3025-307 Loreto, Coimbra)
Duração
16h | 09h30 às 19h00
Regime
Laboral
*Curso desenvolvido pela Academia de Liderança
 
LOCAL
 
Associação Nacional de Jovens Empresários - Núcleo do Centro
Complexo Tecnológico de Coimbra - Edifício Novotecna
Rua Coronel Júlio Veiga Simão
3025-307 Loreto, Coimbra
 
CALENDÁRIO FORMATIVO
 
março
Dias: 22 e 23
 
ENQUADRAMENTO E OBJETIVOS GERAIS
 
A ANJE organiza o curso "Liderança e Gestão de Equipas" nos dias 22 e 23 de março. A formação, com selo Academia de Liderança, decorrerá nas instalações da Associação em Coimbra e visa dotar os formandos das competências para liderar e gerar equipas, com enfoque na resolução de problemas e tomada de decisões.
 
Os novos desafios sociais ou laborais exigem que cada indivíduo saiba adaptar-se ao contexto, bem como aos grupos de trabalho com elevados níveis de estabilidade emocional. A capacidade para antecipar e resolver problemas, através das melhores tomadas de decisão baseadas em critérios éticos e valores, será desafiada durante esta formação. Os formandos poderão trabalhar competências para se tornarem mais inovadores e proativos na sua esfera de influência, tendo como pilares basilares a responsabilidade social e a sustentabilidade. A mobilização de outros para a obtenção de objetivos comuns através de uma comunicação assertiva e eficaz será outro desafio assumido no curso.
 
COMPETÊNCIAS
  • O desenvolvimento profissional nos domínios das competências sociais e emocionais;
  • O desenvolvimento de competências sociais, que permitam a todas as pessoas assumir um papel ativo na sociedade e de liderança no contexto das organizações modernas.
 
CONTEÚDOS PROGRAMÁTICOS
  1. Liderar e gerir equipas;
  2. Resolver problemas e tomar decisões em equipa;
  3. Liderança e a comunicação eficaz;
  4. Inspirar, incentivar e motivar equipas.
 
METODOLOGIA
 
A formação tem uma componente teórica de 40% e uma componente prática de 60%. Todas as sessões são divididas em três partes: na parte teórica, com a duração de 40 minutos, são apresentadas e discutidas as teorias de forma abreviada, os conceitos e modelos que servem de suporte às competências a desenvolver em cada formando; na parte prática, cada formando executa “role play” e “autoscopia” para desenvolver cada competências, e ainda são realizadas dinâmicas de grupo para cada formando desempenhar o papel de gestor e líder; no final de cada sessão, é realizada uma reflexão sobre as competências que estiveram a ser desenvolvidas e em “ação”, a avaliação de desempenho de cada formando, e finalmente a forma como cada “aprendizagem” pode ser introduzida no local de trabalho.
No final de cada prestação individual ou “dinâmicas de grupo” e com o auxilio de uma grelha de observação de competências, cada elemento receberá do Formador e colegas um feedback do seu desempenho.
 
 
FORMADOR
 
Carlos Rouco
É licenciado em Ciências Militares – Especialidade de Infantaria, pela Academia Militar; Mestre em Gestão da Formação Desportiva, pela Faculdade de Motricidade Humana; Doutorado em Gestão – Recursos Humanos, pela Universidade Lusíada de Lisboa; Coordenador Cientifico do Mestrado de Liderança: Pessoas e Organizações, na Academia Militar; Diretor do Laboratório de Desenvolvimento e Liderança: Estúdio TV, na Academia Militar; Diretor dos Cursos de Liderança, na Academia Militar; Coordenador Cientifico Indigitado do Doutoramento em Ciências Militares – Especialidade Fator Humano em Contexto Militar, no Instituto Universitário Militar; Membro da direcção do Centro de Investigação da Academia Militar; Docente de “Ética e Liderança”, na Academia Militar. Docente (convidado) de “Liderança e Gestão de Equipas”, na Coimbra Business School; Docente (convidado) de “Recrutamento, Seleção e Retenção de Talentos” (Instituto Superior Monitor) (Moçambique). 
 
DESTINATÁRIOS
  • Empresários, empreendedores, gestores e quadros empresariais
  • Público em geral que pretenda  adquirir/reforçar as suas competências nesta área e/ou profissionais de qualquer setor, atendendo à transversalidade da liderança e gestão de equipas no contexto organizacional).
INVESTIMENTO
 
Associados ANJE: 144 euros
Publico em geral: 180 euros
Desempregados: 162 euros (*)
 
Possibilidade de pagamento em duas prestações.
 
(*) Mediante a apresentação obrigatória de comprovativo.
 
CONDIÇÕES DE INSCRIÇÃO E PARTICIPAÇÃO
  • A formalização da Inscrição na ação é efetuada através do formulário abaixo disponibilizado;
  • Pagamento efetuado por cheque ou transferência bancária até 3 dias úteis antes da data de início do curso e envio de comprovativo para focoanje@anje.pt;
  • A ANJE reserva-se o direito de não iniciar a formação nas datas previstas, caso não exista um mínimo de 10 formandos;
  • Atribuição de Certificado com 90% de assiduidade.
CONTACTOS
 
c. Nuno Gaspar
t. 239 496 374
 
 
Curso organizado por:
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Formulário de inscrição em:


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